ITM informează care este norma de lucru a unui salariat

În cazul în care nu știați, norma de lucru a unui salariat este de 40 de ore, timp în care are obligația de a a-și îndeplini sarcinile și atribuțiile sale, conform prevederilor contractului individual de muncă. Ca urmare, în cazul în care salariatul este încadrat în câmpul muncii cu normă întreagă, durata normală a timpului de muncă este de opt ore pe zi și de 40 de ore pe săptămână, conform reglementărilor în vigoare. 

Prin excepție, spun reprezentanții ITM Constanța, durata timpului de muncă, ce include și orele suplimentare, poate fi prelungită la 48 de ore pe săptămână. Există însă o condiție care trebuie respectată și anume media orelor de muncă, calculată pe o perioadă de referință de 4 luni calendaristice, să nu depășească 48 de ore pe săptămână.

În schimb, tinerii de până la 18 ani, a explicat reprezentantul ITM, ar trebui să muncească șase ore pe zi, respectiv 30 de ore pe săptămână. "Patronii care nu au respectat legea au acum dosare penale pentru regimul de angajare al minorilor", au subliniat aceștia.

Prin urmare, pentru anumite activități sau profesii stabilite prin contractul colectiv de muncă aplicabil, se pot negocia, prin contractul colectiv de muncă respectiv, perioade de referință mai mari de patru luni, dar care să nu depășească șase luni.

La stabilirea acestor perioade de referință nu se iau în calcul durata concediului de odihnă anual și situațiile de suspendare a contractului individual de muncă.