Ce înseamnă o abatere disciplinară
107
Articole de la același autor
Cum îți tragi singur "țeapă" când vinzi un teren agricol
30 Iulie 2014
Cum să devii stewardesă și pe ce salariu. Bărbații au acces?
13 August 2014
Cum să te angajezi pe o navă de croazieră și pe ce salariu
04 August 2014
Cum își pedepsesc unii concubini fostele partenere
23 Iulie 2014
Cum poți obține demolarea casei vecinului
12 Iulie 2014
"Am fost sancționat pe motive disciplinare din cauză că nu am apucat să fac ce mi-a spus unul dintre șefi. Se încadreză fapta mea la ce spun ei?" - întreabă un cititor.
v v v
Pentru a înțelege astfel de lucruri, Mihaela Crivea, specialist în probleme de muncă, ne-a explicat că se poate vorbi despre o abatere disciplinară în cazul oricărei fapte ce are legătură cu munca și care constă într-o acțiune sau inacțiune săvârșită cu vinovăție de către salariat, prin care acesta a încălcat normele legale, regulamentul intern, contractul individual de muncă sau contractul colectiv de muncă aplicabil. Însă, tot abatere disciplinară este considerată și nerespectarea ordinelor și a dispozițiilor legale venite din partea conducătorilor ierarhici.
Așadar, angajatorul poate dispune de prerogativa disciplinară, având dreptul de a aplica, potrivit legii, sancțiuni disciplinare salariaților săi ori de câte ori constată că aceștia au săvârșit o abatere disciplinară.
v v v
Pentru a înțelege astfel de lucruri, Mihaela Crivea, specialist în probleme de muncă, ne-a explicat că se poate vorbi despre o abatere disciplinară în cazul oricărei fapte ce are legătură cu munca și care constă într-o acțiune sau inacțiune săvârșită cu vinovăție de către salariat, prin care acesta a încălcat normele legale, regulamentul intern, contractul individual de muncă sau contractul colectiv de muncă aplicabil. Însă, tot abatere disciplinară este considerată și nerespectarea ordinelor și a dispozițiilor legale venite din partea conducătorilor ierarhici.
Așadar, angajatorul poate dispune de prerogativa disciplinară, având dreptul de a aplica, potrivit legii, sancțiuni disciplinare salariaților săi ori de câte ori constată că aceștia au săvârșit o abatere disciplinară.
Comentează știrea
Nu există comentarii introduse pentru acest articol!
Articole pe aceeași temă
Miercuri, 20 August 2014
Sâmbătă, 17 Mai 2014
Vineri, 29 Noiembrie 2013
Sâmbătă, 20 Octombrie 2012